培訓講師要求都有哪些方面

培訓行業越來越火，很多人都想加入培訓講師行業，渴望從行業中也能分上一杯羹。其實并不每個人都適合做培訓講師，需要通過各個方面的考核，只有符合下面的各種要求，才能打開培訓講師行業大門的鑰匙。

不可否認的是現在企業越來越重視員工們的素質的培訓，也希望自己的員工走職業化的發展道路，把公司做大做強，走向全國，所以會不犧重金聘請有能力的培訓講師來培訓。從另一方面，對培訓講師的要求也更加的嚴格，這就使培訓講師必須要更加專業化、職業化。

對培訓講師要求最基本的就是有一定的文化基礎，培訓主體要突出、具有邏輯連貫性，更重要的是要有實踐操作性。另外還要求培訓講師要體語清晰、準確，學會和培訓學員進行互動，每次都能給學員真正知識，而不是夸夸其談。

培訓講師要求一：做培訓講師需要有心。用心去觀察事物，用心去制作自己的培訓課程，把真正的經驗知識傳授給學員。需要不斷的和被培訓公司和被培訓學員進行溝通交流，及時的發現培訓過程的問題并解決。有時候需要使用一定的小技巧，比如一個幽默的講師開場白等，提高和培訓學員們之間的互動交流。

培訓講師要求二：培訓講師需要口才好。平時注意多加練習自己的口才，如果口才不好，即使您有豐富的經驗，也有很好的課程內容，并不能表達出來，就達不到理想的效果。對于口才演講，本人非常的佩服陳安之培訓講師和馬云老師，大家如果有時間可以看看他們的視頻，您一定會有更加深入的理解。

培訓講師要求三：培訓講師需要強健的體質。試想一次的培訓課程，總共要有6-7個小時，經常會有連續培訓2-3天等，如果沒有強健的身體是不可能承受的。建議大家在平時業余時間，一定要抽出時間多加鍛煉，才能在未來更好的培訓演講。

培訓講師要求四：培訓講師要有型。這里所說的有型，不是說自己每天打扮一兩個小時，更重要的是個人的魅力展現。每個人都有屬于自己的魅力表現，也可以說每個人都有自己的氣場，有時我們不需要發言，還能在氣勢上勝人一籌。

培訓講師要求五：培訓講師要學會不斷的學習新的知識。任何行業都不是一成不變的，都是需要我們不斷的學習進步的，不斷的豐富自己的知識，收集被培訓者的有關資料，以便決定他們的特定需求。雖然評估和會談的技巧可以通過學習獲得，但一個成功的培訓師會擁有一些特定的素質，這些素質使他們能夠更有創造性地利用這些信息，診斷被培訓者的問題所在，或提出令人振奮的解決辦法。

文章由朱奇講師助理整理添加。